Potrivit datelor prezentate de Centru de Prevenire, Evaluare şi Consiliere Antidrog Caraş-Severin, judeţul nu se află printre cele cu un număr mare de consumatori de droguri. Neoficial, cifrele sunt departe de realitate, iar vârsta la care tinerii încep să guste din mirajul drogurilor este tot mai fragedă.CPECA Caraş-Severin a derulat pe parcursul anului anterior o serie de activităţi de prevenire pentru a descuraja consumul de droguri şi a atrage atenţia despre efectele grave pe care le poate avea o astfel de dependenţă. Deşi funcţionează cu un singur angajat, centrul a desfăşurat în 2014 un număr de 36 de activităţi în şcoli şi licee, două campanii de prevenire şi 16 activităţi de formare a voluntarilor care să transmită mai departe mesaje antidrog.
În ciuda faptului că cifrele nu sunt deloc îngrijorătoare în comparaţie media naţională, iar judeţul Caraş-Severin pare a fi doar o zonă de tranzit şi nu una de consum, coordonatorul centrului, subcomisar de poliţie Sorin Andriţoi, recunoaşte că realitatea este cu totul alta. Foarte puţini sunt cei care se adresează instituţiei pentru consiliere sau ajung în evidenţele medicilor şi din ce în ce mai mulţi cei care cad în capcana drogurilor la vârste tot mai fragede.
Pentru că centrul judeţean nu dispune medic sau psiholog, în 2014 activitatea terapeutică a fost desfăşurată de un specialist din cadrul CRPECA Timişoara, care a acordat consiliere unui număr de 3 persoane. Prinşi în vâltoarea drogurilor, cei mai mulţi consumatori nu-şi recunosc dependenţa şi chiar când conştientizează că au o problemă evită să apeleze la ajutor de specialitate. „Numărul persoanelor care au accesat serviciile centrului în 2014 este în scădere, dacă ne referim la accesarea directă. De asemenea, numărul aparţinătorilor care au solicitat informaţii şi au fost consiliate medical pe parcursul anului 2014 nu a crescut. Deşi am mediatizat intens faptul că oferim astfel de servicii, există totuşi o reticenţă din partea celor care se confruntă cu această dependenţă”, a explicat Sorin Andriţoi.

Diana RADU

Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Caraş-Severin vine în sprijinul absolvenţilor promoţiilor 2014, care au probleme în a face saltul de la şcoală la job.

Trecerea în câmpul muncii direct de pe băncile şcolii se dovedeşte a fi o adevărată provocare pentru cei mai mulţi dintre tinerii absolvenţi. Lipsa de experienţă este primul criteriu care determină reticenţa angajatorilor atunci când vine vorba de oferirea unui loc de muncă tinerilor. La rândul lor, aceştia sunt dezorientaţi şi nu ştiu încotro să se îndrepte odată ce au diploma în mână. Astfel, AJOFM le oferă o serie de servicii, dacă în termen de 60 de zile de la absolvire se înregistrează în evidenţele instituţiei.

„Pentru înregistrare ca persoană aflată în căutarea unui loc de muncă, absolvenţii trebuie să depună următoarele documente: actul de identitate, în original şi copie, adeverinţă medicală cu menţiunea apt de muncă sau eventuale restricţii medicale, actele de studii şi calificare sau adeverinţa din care să rezulte absolvirea formei de învăţământ, în original şi copie”, precizează Carla Goagă, purtător de cuvânt al AJOFM.

Astfel, tinerii pot beneficia de informare şi consiliere profesională, vor fi învăţa cum să-şi caute în mod eficient un loc de muncă sau cum să se prezinte la un interviu de angajare. De asemenea, prin programele de mediere a muncii, vor fi puşi în legătură cu angajatori care oferă locuri de muncă vacante. AJOFM organizează şi sesiuni de formare profesională pentru diferite meserii căutate pe piaţa muncii actuale.

În ceea ce priveşte indemnizaţia de şomaj, absolvenţii care, într-o perioadă de 60 de zile de la absolvire, nu şi-au găsit un job şi nici nu urmează o formă de învăţământ, pot primi timp de şase luni suma de 250 lei.

Cei care reuşesc să se angajeze cu normă întreagă pentru o perioadă mai mare de 12 luni, vor fi recompensaţi cu o primă de încadrare în valoare de 500 lei. Acest drept se solicită în termen de maximum 60 de zile de la data angajării.

„De asemenea, absolvenţii care primesc indemnizaţie de şomaj, şi se angajează cu normă întreagă pentru o perioadă mai mare de 12 luni, în perioada de acordare a indemnizaţiei, beneficiază de o sumă egală cu indemnizaţia de şomaj la care ar fi avut dreptul, până la expirarea perioadei de acordare a acesteia, dacă nu s-ar fi angajat”, a mai spus Carla Goagă.

De cealaltă parte, AJOFM încearcă să-i stimuleze şi pe angajatori să le acorde o şansă tinerilor. Astfel, cei  care încadrează în muncă pe perioadă nedeterminată absolvenţi ai unor instituţii de învăţământ pot primi, lunar, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, pe o perioadă de 12 luni, pentru fiecare absolvent, suma de: 500 lei, pentru absolvenţii ciclului inferior al liceului sau ai şcolilor de arte şi meserii, 600 lei, pentru absolvenţii de învăţământ secundar superior sau învăţământ postliceal şi  750 lei, pentru absolvenţii de învăţământ superior.

“De aceste stimulente financiare beneficiază angajatorii care încadrează absolvenţi care, la data absolvirii studiilor, nu aveau raporturi de muncă sau de serviciu, precum şi cei care încadrează absolvenţi de studii superioare care nu au promovat examenul de licenţă. În acest scop, angajatorii trebuie să încheie o convenţie cu agenţia judeţeană pentru ocuparea forţei de muncă, în termen de 12 luni de la data absolvirii studiilor”, a explicat purtătorul de cuvânt al AJOFM.

Cei interesaţi pot obţine mai multe informaţii suplimentare la sediul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Caraş-Severin din Reşiţa, str. Traian Lalescu nr 17 , tel 0255/212160 sau la sediile punctelor de lucru ale acesteia din judeţ.

Diana RADU